分類: 經改與工人

國有企業虧損的政治原因

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劉宇凡

《先驅》第31期，1994年12月

近年來，中國經濟一方面高速增長，另一方面國營企業的虧損卻有增無已。從前的標準說法是三分一國企虧損，而最近官方數字已達一半，非官方數字甚至到了八成，每年財政補貼高達一千億。對於這個問題的處理手法，高層似乎已經一改過去的猶疑態度，決心大膽進行一次「破產高潮」，大批關掉虧損企業，開除千萬計的工人。

掛羊頭賣狗肉的股份制改革

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許由

《先驅》第31期，1994年12月

中國國有企業的虧損，一直以來差不多是同改革成正比的。所發布的改革文件越多，所採取的措施越大膽，則虧損越嚴重。自然，不能簡單地從中推論虧損源於改革。但是，反過來，就實際成績而論，中共的十五年國企改革是失敗的。如果中共還有一點羞恥之心，早該下台以謝國人了。不過，有中國特色的社會主義祖國是不時興這種作法的。它不僅絲毫沒有謝罪的表示，相反，還堅持繼續「深化改革」。它去年開出的藥方，就是要同資本主義的公司看齊，建立「現代企業制度」：

如果沒有撒旦，也要製造一個 ──談談平均主義和大鍋飯

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文：劉宇凡

《新苗》第28期，1994年3月

追求一個平等社會，一直是無數仁人志士的夢想。然而，幾十年來所謂「社會主義國家」的經驗，似乎証明平等社會只是烏托邦。追求平等，就要犧牲效率──從經濟學家到政客，都差不多這樣看。人們認為，中共堅持了幾十年平等主義，到頭來還是不得不將之拋棄，改為「一部份人富起來」，似乎就是有力証據。